一拖（洛阳）柴油机有限公司“劳模创新工作室”2019年获得洛阳市示范性劳模和工匠人才创新工作室的荣誉称号；2021年获得省示范性劳模和工匠人才创新工作室；成员职责，主要有：“强化自身、项目立项、技术服务、技术传承、高师带徒、本岗引领”共6个方面，具体如下：1、强化自身。严于律己，关注新理论、新技术、新技能、新方法学习，包括关注前瞻性技术了解和把握，强化自身，并结合自身情况和公司现状，不断提高分析问题及解决问题的能力。  2、项目立项。每年应有项目立项，应围绕存在的热点、难点、瓶颈、缺口等问题进行攻关，应明确项目目标、要解决问题和技术创新，制定可行计划和节点任务，提高项目落实力和可执行力度。3、技术服务。做好需求单位技术服务工作，包括“突发性急需”服务，为需求单位提供多方位技术支持，帮助其解决疑难问题。4、技术传承。积极开展技术交流、技术培训、专题讲座及手册、专著编制，创新技术传承工作，包括新技术推广应用，为单位培养一批精通业务、用于创新的人才队伍。5、高师带徒。签订“师带徒”协议，明确传授内容及培养目标，制定节点计划，调动徒弟“在干中学，在学中练，在练中比，在比中创”的主动性和积极性，认真做好“传帮带”工作。6、本岗引领。除需完成“工作室”承担的任务外，还应做好各自工作岗位上承担的任务，在本职工作岗位上发挥积极的引领带动作用。